A Prefeitura de Matão realizou, no dia 8, a cerimônia de posse dos novos membros do Conselho Municipal de Promoção da Igualdade Racial (COMPIR), bem como a eleição da diretoria que estará à frente dos trabalhos do colegiado até janeiro de 2028.

O evento ocorreu no Gabinete do Prefeito e foi promovido pela Secretaria de Desenvolvimento Social e Cidadania, reunindo representantes do Poder Executivo e da Sociedade Civil Organizada. Na ocasião, o prefeito Cido Ferrari ressaltou a relevância dos conselhos municipais como instrumentos fundamentais de participação popular e fortalecimento da cidadania.

“Consideramos a criação e organização dos conselhos algo essencial para o desenvolvimento de Matão, pois a participação ativa da sociedade nas decisões sobre políticas públicas é a forma mais efetiva de exercer a cidadania. Agradecemos a todos que, de forma voluntária, se dispuseram a contribuir com a promoção da igualdade racial em nosso município”, afirmou o prefeito.

O COMPIR foi criado pela Lei Municipal nº 3.240/2002 e teve sua legislação atualizada pela Lei nº 6.288, de 30 de outubro de 2025. Os conselhos municipais são órgãos colegiados, paritários e autônomos, responsáveis por colaborar na formulação de diretrizes e na fiscalização de políticas públicas voltadas ao enfrentamento do racismo, da discriminação e à promoção da igualdade de oportunidades para a população negra e demais etnias de Matão.

Durante a cerimônia, o prefeito Cido Ferrari e o secretário de Desenvolvimento Social e Cidadania, Enio Langhi, realizaram a entrega dos certificados de posse aos novos conselheiros. Enio destacou o trabalho desenvolvido nos últimos anos para reestruturar e fortalecer a atuação dos conselhos municipais.

“Há cerca de quatro anos estamos empenhados na reorganização dos conselhos, com representantes do poder público e da sociedade civil. Criamos a Casa dos Conselhos e reativamos diversos colegiados que estavam inativos, como o COMPIR. A posse dos conselheiros e a eleição da diretoria representam um momento histórico para Matão nesta área”, ressaltou o secretário.

O diretor de Programas Sociais e responsável pela Casa dos Conselhos, Murillo Pinotti, também destacou a importância da reativação do COMPIR para a gestão participativa. Segundo ele, com a posse do novo colegiado, Matão passa a contar com 18 conselhos municipais em atividade, reafirmando o compromisso do governo com a participação social.

Após a solenidade, os conselheiros realizaram a primeira reunião extraordinária do colegiado, conduzida pela Casa dos Conselhos, para a eleição da Mesa Diretora do biênio 2026–2028. A chapa foi eleita por unanimidade e ficou composta por Lucas Henrique da Silva Marcelino (presidente), Fabiana Lázara de Freitas (vice-presidente), Cristian Douglas dos Santos (1º secretário), Adilço Ferreira da Silva (2º secretário), Marcia Maria Soares Batista (1ª tesoureira) e Ana Cristina Gomes (2ª tesoureira).

Ao assumir a presidência, Lucas Marcelino destacou a relevância do conselho para a cidade. “É uma honra presidir um conselho tão representativo, que por anos esteve inativo. Também me sinto muito orgulhoso de ter como vice uma mulher preta que atua na educação infantil, pois sabemos que a educação é transformadora. Nosso objetivo é contribuir com o Executivo e o Legislativo para que Matão seja referência no combate ao racismo e na formulação de políticas públicas voltadas à população negra, além de promover ações integradas com outros conselhos municipais”, afirmou.

Lucas também adiantou as primeiras iniciativas da nova gestão. Segundo ele, estão em andamento articulações para a criação de comissões internas, elaboração do regimento interno e definição de um calendário de ações em parceria com a Prefeitura. Entre as propostas estão o diálogo com o Executivo para ampliar a participação da sociedade civil, a busca por parcerias com órgãos estaduais e federais, a viabilização de cursos profissionalizantes para a população negra e a realização de campanhas institucionais, como o mapeamento de comunidades tradicionais de matrizes africanas, quilombos, coletivos culturais, mestres e mestras de capoeira, além de ações permanentes de combate ao racismo.

As reuniões do Conselho Municipal de Promoção da Igualdade Racial são abertas à população e acontecerão mensalmente, com apoio técnico e administrativo da Casa dos Conselhos de Matão, fortalecendo o diálogo entre o Poder Público e a sociedade civil na promoção da igualdade racial no município.